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发布时间：2020-11-16 热度：
一、无法取得扣除凭证的风险
钱是企业中的一项资产，在资产负债表中体现为货币资金，当资产支付出去，那么资产就相应减少，切记一个公式：资产=负债+所有者权益，那么就表明要么负债减少，要么所有者权益减少，如果所有者权益减少和分配利润无关的话，那肯定会体现在利润表的成本费用中。
花出去的钱是用于成本费用开支，那理所应当取得合法的扣除凭证。取得这些凭证的原因有二：一方面是会计核算时需要各种证明业务真实性的原始凭证附件来记账；另一方面，企业需要合法有效的扣除凭证来用于税前扣除企业所得税。如果没有合法有效的凭证，那首先会计核算的真实准确与否无从判断，而且也会面临无法扣除所得税的损失。
值得注意的是，在日常经营活动中，支付给个人的款项很难要到扣除凭证，而且很多人对于不同业务取得怎样的扣除凭证也比较模糊。今天小编就给您说说对于不同业务，应该取得什么样的扣除凭证。
1.如果支出项目属于增值税应税项目，那么我们可以采取以下方式：取得税务局代开的发票；自制内部凭证。
2.如果支出项目不属于增值税应税项目，可以用内部凭证作为税前扣除凭证。
二、个人所得税代扣代缴的风险
工资薪金要代扣代缴个人所得税吗？很多人可能都觉得答案是肯定的，但是我们很多时候忽略了对于属于增值税应税项目的一些项目款项，特别是已经有发票的款项，这也就产生了相应的纳税风险。
按照国家税务总局公告，实行个人所得税全员全额扣缴申报的应税所得包括：
工资、薪金所得；
劳务报酬所得；
稿酬所得；
特许权使用费所得：
利息、股息、红利所得；
财产租赁所得；
财产转让所得；
偶然所得。
意思就是扣缴义务人在向个人支付所得的时候，除了对方是经营所得，其他都属于实行全员全额扣除范围的所得，扣缴义务人应该依法代扣代缴其个人所得税。无论是支付工资薪金、还是劳务报酬、个人分红都应该依法代扣代缴个人所得税。
